Desenvolvedor Cobol Senior
Descrição da vaga
Transforme o futuro com a Minsait
Na Minsait, acreditamos na tecnologia como força para transformar realidades e gerar impacto positivo. Desenvolvemos soluções que conectam inovação, eficiência e progresso em setores essenciais como administração pública, telecomunicações & mídia, energia & utilities, indústria & consumo, saúde e finanças.
Aqui, você encontra um ambiente que valoriza a autonomia, a colaboração e o crescimento contínuo, com projetos desafiadores e oportunidades reais de desenvolvimento.
Nosso jeito de ser
- Inovamos com propósito
- Crescemos com responsabilidade
- Valorizamos a diversidade e quem transforma
Valores
- Inovação, conexão, confiança e antecipação de futuro
Se você busca desafios com significado, a Minsait é o seu lugar.
Responsabilidades e atribuições
Ampliar a capacidade de processamento e modernizar a arquitetura tecnológica do Santander, proporcionando maior eficiência, escalabilidade e disponibilidade dos serviços — reduzindo a dependência do Mainframe e promovendo maior flexibilidade tecnológica, ganho de performance e otimização de custos.
Atividades
- Desenvolver, manter e evoluir sistemas legados em Mainframe
- Desenvolver soluções utilizando COBOL, JCL, DB2, CICS e SQL
- Atuar na análise funcional e técnica de sistemas
- Levantar requisitos junto às áreas de negócio
- Elaborar documentação técnica e especificações funcionais
- Desenvolver e manter programas COBOL em ambiente Mainframe e Micro Focus
- Desenvolver e manter JCLs, SYSINs e rotinas batch
- Realizar manutenções em programas COBOL/DB2
- Operar e monitorar malhas batch utilizando Control-M, garantindo o cumprimento dos SLAs
- Analisar e corrigir falhas (abends), realizando restart, rerun e reprocessamentos
- Realizar análises em ambiente TSO/ISPF
- Efetuar alterações em JCLs, parâmetros, datasets, DDs, RCs e condicionais
- Apoiar ambientes produtivos, homologação e implantação
- Executar testes unitários e apoiar testes integrados
- Trabalhar em conjunto com equipes multidisciplinares utilizando metodologia ágil
Requisitos e qualificações
Requisitos
- Experiência sólida com desenvolvimento Mainframe
- Sólidos conhecimentos em: COBOL, JCL, CICS, DB2, SQL / Conhecimento em SIX
- Experiência em desenvolvimento Batch e Online
- Experiência em Control-M Mainframe
- Conhecimento em TSO/ISPF
- Experiência com análise e tratamento de Abends
- Conhecimento em SYSIN, datasets, GDG, VSAM, RCs e Steps
- Experiência em manutenção corretiva e evolutiva
- Vivência com arquitetura Mainframe
- Conhecimento em metodologias ágeis (Scrum/Kanban)
- Experiência com Jira e Confluence
Diferenciais
- Conhecimento em COBOL Micro Focus
- Banco de dados Oracle
- Utilitários Mainframe (SORT, IDCAMS)
- Changeman
Informações adicionais
TRABALHE NA MINSAIT
- Modelo de contratação CLT.
- Plano de Saúde subsidiado pela empresa para o titular.
- Opção de inclusão de dependentes no Plano de Saúde com desconto em folha de pagamento.
- Assistência Odontológica (opcional).
- Opção de inclusão de dependentes no Plano de Assistência Odontológica com desconto em folha de pagamento.
- Vale Refeição ou Vale Alimentação.
- Vale Transporte (opcional).
- Impact & Care - Programa de Orientação Pessoal que visa oferecer suporte emocional e aconselhamento com orientação confidencial nas áreas psicológica, jurídica, financeira, social e pet sem custo para titular e dependentes legais.
- Gympass - Wellhub (Acesso a mais de 700 academias em todo o Brasil com planos a partir de R$ 29,90 descontado em folha de pagamento).
- Opção de inclusão de dependentes no Gympass - Wellhub (até 03 dependentes - pago via cartão de crédito).
- Acesso a Udemy de forma pela nossa intranet.
- Parcerias com grandes marcas de consumo.
- Convênio com o SESC para titular e dependentes.
- Convênios para descontos com instituições de ensino (graduação e pós-graduação) e escola de idiomas/Certificadoras.
- Seguro de vida em grupo.
Nosso compromisso com a diversidade é um elemento-chave da nossa cultura: Igualdade de oportunidades, respeito pelas pessoas e não discriminação são princípios de atuação para todos os profissionais da Minsait. Integramos o Bloomberg Gender-Equality Index (GEI) 2021 em termos de diversidade e igualdade de gênero.
Todas as nossas vagas são abertas também para PCDs.
Somos aproximadamente 50k Minsaiters no Mundo, sendo cerca de 7k no Brasil e estamos presentes nas maiores empresas em todos os setores. Nossa estrutura permite participar de projetos globais e proporciona um ambiente colaborativo que nos certifica em GreatPlacesToWork e planos diferenciados para Jovens Profissionais também reconhecidos pela Employers for Youth.
Você atuará no nosso time em um projeto estratégico, utilizando metodologias ágeis e em um ambiente de inovação.
Buscamos profissionais com senso de dono, comprometidos com o sucesso do nosso cliente e com o desenvolvimento da sua carreira dentro da Minsait
Você será um pilar fundamental nos melhores e maiores projetos de TI do Brasil e em nível global.
Venha ser um Minsaiter!
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: 1a. Entrevista Técnica
- Etapa 4: 2a. Entrevista Técnica
- Etapa 5: Encaminhado Operação
- Etapa 6: Encaminhado Cliente
- Etapa 7: Entrevista Cliente
- Etapa 8: Stand By
- Etapa 9: Aprovado
- Etapa 10: Contratação
Olá, somos a Minsait!
A Minsait é uma empresa do grupo Indra. Somos uma empresa de transformação digital e tecnologia da informação que oferece a seus clientes de diferentes segmentos tecnologias disruptivas e serviços especializados.
Estamos presentes em mais de 140 países, e combinamos nossa experiência em Cloud, Segurança, Payments e Phygital com a tecnologia mais inovadora para impulsionar nossos negócios, gerando um impacto positivo na sociedade. Nosso objetivo é liderar uma revolução tecnológica mais humana.
Há mais 25 anos no Brasil, somos reconhecidos por oferecer um ambiente estimulante, aprendizado contínuo, oportunidades de crescimento e mobilidade nacional e internacional para nossos talentos. Nossos mais de 7.000 profissionais espalhados de norte a sul do país, atestam nossa cultura de respeito, diversidade e inclusão.
Em 2023 conquistamos pelo terceiro ano consecutivo a certificação do Great Place to Work Institute (GPTW), que revela que as pessoas são felizes aqui, graças ao clima positivo que todos nós construímos juntos. Além disso, somos reconhecidos como uma das Melhores Empresas para Jovens Profissionais em Tecnologia, de acordo com o estudo da EFY Tech Brasil, também por três anos seguidos, além de recebermos o selo Bloomberg de igualdade de gênero, uma referência reconhecida para empresas para acompanhar seu progresso na inclusão de gênero.
Todas as vagas são abertas também para PCDs.
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